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浦发集团党委书记、董事长李俊兰,党委副书记、总经理陆基来南发集团调研

2018/10/8 13:18:46      点击:

(文/图:黄琦)929日上午,浦发集团党委书记、董事长李俊兰,党委副书记、总经理陆基来南发集团调研,浦发集团党委办公室、办公室陪同调研。南发集团全体党政班子成员、监事会主席参加调研。

会上,浦发集团党委委员、南发集团董事长、党委副书记祝应华同志对两司合并以来南发的主要工作情况进行了简单汇报,下阶段南发将继续按照新区国资国企改革的总体要求及浦发整体产业布局,以发展为目标,以规范为原则,以稳定为前提,在全力推进各项中心工作的同时,把握好改革的次序、节奏和力度,优质高效完成改革任务目标。此外,希望浦发集团在干部调配及资源统筹方面给予一定的帮助和支持。

南发集团监事会主席徐勤观同志,党委书记、副总经理丁卫东同志回顾了南发“十三五”期间的发展历程并对两司合并以来浦发集团给予南发的关心与支持表示感谢。他们强调,南发全体班子将继续牢固树立大局意识,坚决拥护上级决定决策,坚定不移推进改革改制等各项重点工作。

在听取工作汇报后,李俊兰充分肯定了两司合并以来南发所取得的成绩。她表示,南发承担着重大项目建设、征收动迁工作、压缩管理层级等大量重点工作任务,对浦发当好区域开发的拓荒者、民生保障的担当者有着重要意义。针对下一步发展,她指出,一是强化责任意识,提高执行能力。南发体量大、任务重、难度高,改革转型之路任重道远。面对上级交办的各项任务、工作中遇到的难点问题,要敢于担当责任,勇于直面矛盾,以“想干事,干成事”的工作干劲,全力以赴抓好落实,确保目标任务有序推进;二是培育核心竞争力,推动企业可持续发展。在由“管控型”向“实体型”的转变过程中,南发要充分挖掘企业经营性发展的潜能,在区域开发、生态捆绑等领域抓住机遇,做出品牌,不断提升核心竞争力,切实保障企业的可持续发展;三是统一思想,提高站位,加快实现转型做实新目标。南发领导班子要严格遵循上级工作要求,在改革改制的过程中,提高站位、凝聚共识、形成合力,将难点与瓶颈逐一突破,推动企业的转型发展迈上新台阶。

陆基充分肯定了南发的各项工作。他指出,南发根据新区工作要求,较好地完成了市、区重大工程建设任务、大力推进了改革改制工作,取得了阶段性的成果。接下来,要重点围绕以下几个方面开展工作:一是顺应新形势新要求,积极思考发展定位。要适应新形势、新要求,仔细思考南发各个板块的战略定位,做到应势而谋、顺势而为,有力保障企业可持续发展。二是加大清退力度,持续深化改革。针对南发系统内大量的“僵尸”企业、长期亏损企业和低效无效资产等,要加大清理清退力度,避免拖长“战线”,确保改制有序推进。三是完善内控建设,做好风险防控。要在南发系统内全面梳理风险点,不断加强内控体系建设,持续提升风险防控能力。并加大监督力度,建立追踪机制,确保政策落地有声。四是妥善处理干部调配,加强干部队伍建设。一方面,干部调配关键在于平稳,不等于简单叠加。过程中要形成导向,统筹考虑,切实保障企业持续稳定健康发展;另一方面,各级干部应不断提升专业素养,在自身岗位上发挥优势,为企业做大做强、在行业内增强影响力作出更多贡献。